13. edycja Top Employers Polska

 

Ogłoszono kto został laureatem 13. edycji programu Top Employers Polska. Celem przedsięwzięcia jest wyłanianie pracodawców, dbających w najlepszy sposób o swoich zatrudnionych.

 

Tytuł Top Employer Polska 2022 przypadł, już po raz trzeci, Spółce Emitel, która jest największym operatorem naziemnej infrastruktury radiowo-telewizyjnej w Rzeczpospolitej Polskiej. Konsekwentne podnoszenie standardów zarządzania kapitałem ludzkim, stawianie potrzeb zatrudnionych na pierwszym miejscu, stwarzanie możliwości rozwoju oraz dbałość o dobrostan i bliską komunikację z pracownikami – to kierunki, na których skupił się Emitel.

 

https://instytutbiznesu.com.pl/

 

Oprócz Spółki Emitel laureatami Top Employers Polska 2022 są : Accenture, Adient Poland, Alcon Polska, Alstom w Polsce, Amadeus Polska, Amazon Fulfillment Poland, Angelini Pharma Polska, Anwil, AstraZeneca Pharma Poland, Bank Gospodarstwa Krajowego, Bank Pekao, Baxter Polska, bioMérieux Polska, BNP Paribas Bank Polska, Boehringer Ingelheim, British American Tobacco Trading Polska, C.H. Robinson Polska, Capgemini Polska, CHEP Polska, Chiesi Poland, Clariant, DHL Express (Poland), DHL Global Forwarding,  DHL Parcel Poland, DHL Supply Chain, EDP Renewables Polska, Electrolux Poland, Elica Group Polska, Emitel, GroupM Poland, PKP Energetyka, Saint-Gobain in Poland, HCL Poland, Huawei Polska, Imperial Brands in Poland, Infosys Poland, ING Bank Śląski, ING Tech Poland, JTI Poland, Karmar, Kaufland Polska Markety, Lafarge Polska, Lidl Polska, LOTTE Wedel, Makro Polska, Medtronic Poland, Mercer, Mleczarnia Turek, – Mondelez Polska, MSD Polska, MTU Aero Engines Polska, Nationale-Nederlanden, NatWest Polska, OBI Centrala Systemowa, PageGroup, PepsiCo Consulting Polska, Perfetti Van Melle Polska, Pfizer Polska, Polski Koncern Naftowy Orlen, PKO Bank Polski,PwC Polska, QIAGEN Business Services, Santander Bank Polska, Santander Consumer Bank, SAP Polska, STU ERGO Hestia, Takeda Pharma, Takeda SCE, Toyota Financial Services, Unibail-Rodamco-Westfield, Whirlpool Poland, Worldline Poland, Zoetis Polska.

 

„Lista laureatów Top Employers Polska 2022 jest długa. Należy przy tym pamiętać, że w tej inicjatywie uczestniczy tylko niewielka część pracodawców, głównie podmioty będące spółkami zależnymi międzynarodowych korporacji.” – Zwraca uwagę Sławomir Skowiński – szef Centrum Informacji. – „Cześć przedsiębiorców uczestniczy w innych konkursach, jak na przykład, w polskiej inicjatywie, „Pracodawca Godny Zaufania”. Wielu jest dobrymi pracodawcami na co dzień, choć nie poddaje się publicznej weryfikacji. W tej sytuacji ujawnia się obraz pracodawców, którzy spełniaja standardy wymagane przepisami Kodeksu Pracy czy zasadami społecznej odpowiedzialności biznesu.” – Komentuje Sławomir Skowiński – szef Centrum Informacji.

 

https://pracodawcagodnyzaufania.pl/

 

„Słuchając pracowników i odpowiadając na ich realne potrzeby, Emitel realizuje założenie utrzymania pozycji przyjaznego pracodawcy oraz przedsiębiorstwa oferującego atrakcyjne warunki i miejsce pracy. Certyfikat Top Employer, zdobyty przez Spółkę trzeci raz z rzędu potwierdza, że pozostajemy w gronie najlepszych pracodawców w Polsce. To dla nas bardzo ważne, bo to właśnie dzięki naszym pracownikom – najwyższej klasy specjalistom, bardzo zmotywowanym i zaangażowanym, działającym z ogromną pasją, możemy rozwijać przedsiębiorstwo.” – Wyjaśnia Andrzej J. Kozłowski – Prezes Zarządu Spółki Emitel.

 

Uzyskanie certyfikatu Top Employer poprzedza długi proces walidacyjny i konieczność spełnienia wielu warunków. Badanie kwestionariuszowe obejmujące kluczowe obszary związane z zarządzaniem kapitałem ludzkim jest weryfikowane w oparciu o dowody istnienia odpowiednich procedur, procesów i praktyk. Cały proces certyfikacji kończy niezależny audyt, prowadzony przez audytorów zewnętrznych.

 

Top Employers Institute certyfikuje organizacje na podstawie oceny kwestionariusza zawierającego najlepsze praktyki z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi. Kwestionariusz obejmuje 6 obszarów, składających się z 20 tematów, m. in.: strategię zarządzania kapitałem ludzkim, środowisko pracy, pozyskiwanie talentów, szkolenia i rozwój, dobre samopoczucie, różnorodność i integracja. W ramach programu certyfikowano i nagrodzono ponad 1.850 najlepszych pracodawców w 123 państwach i regionach na pięciu kontynentach.

 

https://azir.edu.pl/

 

Top Employers 2022 pozytywnie wpływa na życie prawie 300.000 zatrudnionych w Rzeczpospolitej Polskiej. Wśród laureatów są 2 organizacje, które są w programie od 13 lat. 27 przedsiębiorstw, stale, od minimum 5 lat, przystępuje, corocznie, do weryfikacji swoich strategii i polityk zarządzania kapitałem ludzkim, zaś 16 organizacji to nowi uczestnicy. 41 organizacji, spośród certyfikowanych 73, uzyskało prawo do posługiwania się certyfikatem Top Employer Polska oraz Top Employer Europe.

 

Agencja Informacyjna

 

Agencja InformacyjnaGospodarka / KAM / 24.01.2022